14 ressurser du kan ta med i HR-verktøysettet
Gode ledere slutter aldri å lære. Vi har samlet de mest populære HR-ressursene våre, som kan være nyttige når det er utfordringer og avgjørelser som må håndteres. Dette gjelder alt fra å tenke nytt på arbeidsplassen til å tiltrekke og beholde dyktige, mangfoldige medarbeidere når det er mange ansatte som slutter.
Skap en ny medarbeideropplevelse med disse nyttige veiledningene
Lurer du på hvordan du kan skape mer engasjerende, tilfredsstillende og inkluderende opplevelser for de ansatte? Ikke noe problem! Veiledningene våre gjør det enklere å lytte til og handle basert på tilbakemeldinger fra medarbeidere til å:
- Rekrutter, engasjer og behold dyktige medarbeidere gjennom hele ansettelsesforholdet
- Mål mangfold og inkludering for å styrke arbeidsplassen, og støtt leverandørmangfold for å ha en positiv påvirkning utenfor organisasjonen også
- Oppdag områder der HR-ledere og medarbeidere ofte har ulike oppfatninger, i forskningsrapporten vår
Bli inspirert av innovative ledere og arbeidsplasseksperter
Psst, her er et tips: For å bli en ekspert, må du lære av ekspertene. Få inspirasjon og praktisk informasjon fra de beste med disse artiklene og webinarene:
- Hør hvordan den populære forfatteren Adam Grant og ledere fra blant annet HubSpot og SurveyMonkey leder fremtidens arbeid
- Les om hvordan personaldirektøren vår, Becky Cantieri, bruker tilbakemeldinger til å ta fremtidsrettede avgjørelser
- Se en video av arrangementet vårt om rettferdighet på arbeidsplassen for å finne ut hvordan ledere kan skape mer inkluderende arbeidsplasser, med toppledere fra blant annet Leanin.org, NBA og Sony Music Group
Få handlekraftig innsikt med ekspertmalene våre for personalressurser
Hvorfor starte fra begynnelsen når du kan bruke de utprøvde malene våre til å samle inn tilbakemeldinger fra de ansatte med én gang? Vi har over et dusin HR-maler å velge mellom, fra måling av medarbeiderengasjement til å identifisere problemområder innenfor rekruttering, deriblant:
- Spørreundersøkelsesmal for ansettelsesintervju laget av Adam Grant
- Spørreundersøkelsesmal for rekrutteringstilfredshet
- Mal for 360-graders medarbeiderevaluering
- Mal for ledelsens prestasjoner
- Mal for spørreundersøkelse om medarbeiderengasjement
- Spørreundersøkelsesmal ved avslutning av arbeidsforhold
Lås opp tilgang til HR-verktøysettet
Oppdag flere ressurser
HR-sjef
HR-sjefer kan bruke dette verktøysettet som hjelp til å fremme eksepsjonelle medarbeideropplevelser.
Skjemamal for egenevaluering
Oppmuntre til selvrefleksjon og ansvarstakelse ved hjelp av skjemamalen for egenevaluering for medarbeidere. Kom i gang og forbedre prosessen med resultatevaluering i dag.
Få medarbeiderinformasjonen du trenger ved hjelp av nettbaserte personalskjemaer
Ansett de mest lovende medarbeiderne, få fart på innføringsprosessen og administrer arbeidsstyrken ved hjelp av et egendefinert personalskjema. Kom i gang med å lage skjemaer i dag med verktøyet for personalskjemaer og maler.
Innhent tilbakemeldinger du kan handle ut ifra
Benytt slagkraften som ligger i tilbakemelding ved hjelp av SurveyMonkeys nettbaserte evalueringsskjemaer. Kom i gang med skjemaopprettingsverktøyet i dag.
Sørg for utmerkede medarbeideropplevelser
Med SurveyMonkey Enterprise kan du samle inn, forstå og handle basert på tilbakemeldinger fra medarbeidere, slik at du kan skape en arbeidsplass der de ansatte liker å jobbe.