Hopp rett til innhold
Mal for evaluering av lønnsforskjeller
Oppgi om du er enig eller uenig i hvert utsagn.
1.
Administrative oppgaver som ikke har en bestemt eier (f.eks. å ta notater under møter, planlegge arrangementer, rydde opp i fellesområder) er rettferdig fordelt i bedriften.
Svært enig
Enig
Verken enig eller uenig
Uenig
Svært uenig
2.
Forfremmelser foregår på en rettferdig måte i bedriften.
Svært enig
Enig
Verken enig eller uenig
Uenig
Svært uenig
3.
Min prestasjon på jobben blir evaluert på en rettferdig måte.
Svært enig
Enig
Verken enig eller uenig
Uenig
Svært uenig
4.
Jeg føler at godtgjørelsen jeg får, er rimelig i forhold til lignende stillinger i bedriften.
Svært enig
Enig
Verken enig eller uenig
Uenig
Svært uenig
5.
Alle ansatte har like muligheter til forfremmelse.
Svært enig
Enig
Verken enig eller uenig
Uenig
Svært uenig